Mooie kans voor Young Professionals: Traineeships voor Quality Engineer – Software TesterPrachtige en uitdagende kans voor afgestudeerde HBO- en WO-ers die willen starten in de ICT

Software Developer Designer met Java enof C# – .NET kennis (20)
Door allerhande oorzaken hoor en lees je regelmatig over moeizame ICT projecten. Dit is een mooie kans om er daar wat aan te doen. Dat kan toch niet, denk je?

Toch wel. Door aan de basis te beginnen, met het testen van software bijvoorbeeld. En naarmate je meer ervaring groeit, kijk je steeds meer naar het totale proces, leer je dat te bewaken en waar nodig bijsturen.

uitdaging

Daarom zoeken wij voor één van onze opdrachtgevers afgestudeerde HBO- en WO-ers die willen starten in de ICT als

Young Professional Quality Engineer

De kwaliteit van ICT wordt niet alleen bepaald door de vraag of een programma volgens specificaties werkt. Maar ook of de systemen dat doen wat een gebruikersorganisatie nodig heeft. En of de organisatie die systemen gebruikt zoals bedoeld. En of de software is berekend op een steeds veranderende toekomst.

ICT projecten worden steeds vaker uitgevoerd in multidisciplinaire teams, waarin software architecten en developers, gebruikersvertegenwoordigers en quality engineers nauw samenwerken en zo stap voor stap systemen bouwen. In zo’n team is de quality engineer de spin in het web, je moet achterhalen wat gebruikers echt nodig hebben en hierover kunnen communiceren met de developers. Je hoeft niet zelf te kunnen programmeren, maar je moet wel begrijpen wat er gebeurt. En uiteraard toetsen of iedere nieuwe stap op de juiste manier in het totaal past. Daarbij gebruik je state-of-the-art geautomatiseerde testtools.

ervaring

Wat wij verwachten van een Young Professional:

  • recent (of bijna) afgestudeerd WO / HBO,
  • affiniteit met ICT, een IT component in de studie is een pré,
  • bereid te reizen naar klanten,
  • ambitieus, leergierig en soms een tikkie eigengereid,
  • een sterk ontwikkeld analytisch vermogen,
  • communicatief vaardig, in ieder geval in het Nederlands en bij voorkeur ook in het Engels,
  • niet bang voor veranderingen, problemen en complexiteit,
  • bereid te investeren in je eigen toekomst.

benodigd

Het traject begint per 1 maart 2017 met een intensieve opleiding/training van zes tot acht weken. Vervolgens ga je op detacheringsbasis aan de slag bij klanten van onze opdrachtgever. Hierbij doe je waardevolle ervaring op door te werken aan een verscheidenheid aan projecten en systemen. Gelijktijdig wordt er geïnvesteerd in de ontwikkeling van jouw talenten en competenties door training en opleiding en begeleiding door ervaren collega’s. En direct vanaf de start een vast dienstverband en een goed salaris.

Geplaatst door
eite-slootheer-klein
Eite Slootheer
Managing Partner
06-24606650
Deel deze vacature
Solliciteer direct
Voeg je cv toe. Bij voorkeur in .doc of .docx
Optioneel je motivatiebrief